Potek mreženja ter njegove pozitivne lastnosti

Published by: 0

Ste prepričani, da ste poskusili že z vsemi metodami, ko ste iskali prosta delovna mesta? Včasih dobri življenjepis in odlične ocene v šoli preprosto niso dovolj, da bi vam lahko zagotovile službo. Mreženje je zato ključnega pomena, če želite dostop za prosta delovna mesta olajšati. Enostavno povedano, je mreženje navezovanje stikov z ljudmi, predvsem takšnimi, ki so zaposleni v našem potencialnem podjetju ali pa osebami, ki nam lahko posredujejo pomembne informacije ali nasvete. Mreženje pa ima tudi svoje določene korake, po katerih lahko zaposlitev na lažji način najdete tudi sami. Najpomembnejši korak je zagotovo pripraviti spis oseb, ki jih želite vključene v svoje mreženje. Z vsakim poznanstvom več pa te ljudi dodajajte na vaš seznam, ki se bo s časoma dovolj razširil, da boste iz njega lahko določili posameznike, od katerih bi lahko pridobili največ pomembnih informacij. Drugi korak pa je priprava svojih želja. Zapišite torej vse naloge, želje, ki bi vam jih lahko osebe iz spiska lahko pomagale reševati, ter se vprašajte, kaj bi te osebe sploh lahko storile za vas. Če je nekdo primernejši za ureditev sestanka z vašim potencialnim delodajalcem, je nekdo drug morda primernejši pri posredovanju informacij za prosta delovna mesta.

Kaj pa lastna predstavitev? Tudi ta je zelo pomembna, sploh zato, da boste na podlagi lastnih znanj, izkušenj in veščin, lažje presodili katere informacije vam bodo najbolj koristile. Vprašajte se tudi, kakšna dela in naloge vas zanimajo, ter tako iščite samo v tej smeri. Na koncu koncev pa je pomembno do oseb, s katerimi boste vzpostavili stik biti čim bolj prijazni, se ob pridobitvi vseh informacij zahvaliti in tudi kontaktirati o svojem napredku. S tem boste dosegli to, da se bo takšna oseba na vas obrnila tudi, ko bo izvedela informacijo v vašo korist, ki jo boste lahko uporabili za lažje iskanje zaposlitve.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *